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FC募集情報

ATカンパニー推奨のフランチャイズブランド

優良フランチャイズビジネスの発掘と育成を行うFC事業のプロフェッショナルカンパニーがお勧めするFC募集情報のご紹介。
最新のヨガ事業やキャンピングカー事業をはじめ、エステ・整体事業、自動外貨両替機事業、就労移行支援事業、放課後等デイサービス事業など、様々なフランチャイズブランドを掲載しています。

  • 「トラベルハウス」ディーラー事業
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  • 「トラベルハウス」ディーラー事業
  • 「トラベルハウス」ディーラー事業
  • 「トラベルハウス」ディーラー事業

「トラベルハウス」ディーラー事業

対象:法人・個人

日本初!軽トラをキャンピングカー化!
「トラベルハウス」ディーラー事業

トラベルハウスは、まさに動く不動産、お客様の新しいライフスタイルを提案する価値創造事業です。

事業の魅力

①売りやすさ
軽トラをキャンピングカー化する日本初の商品。
だからメディアから取材殺到。

②低リスク
受注生産につき在庫不要、既存人材の兼務、既存店舗の活用(無店舗も可)、低投資のため、他の事業に比べ低リスク。

③高収益
営業利益1,000万円も可能な高粗利。

特に自動車関連、アウトドア関連の企業様、ペットと一緒に旅行が趣味、
キャンプが趣味の個人の方に向いた事業だと思います。

「トラベルハウス」ディーラー事業
  • 女性専用ヨガスタジオFC事業
  • 女性専用ヨガスタジオFC事業
  • 女性専用ヨガスタジオFC事業
  • 女性専用ヨガスタジオFC事業
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ヨガスタジオ事業

対象:法人・個人

フランチャイズ展開開始!
美圧ヨガスタジオ事業

女性専用美圧ヨガスタジオ「besta(ベスタ)」

美圧ヨガスタジオは、フランチャイズビジネスのリーディングカンパニーであるATカンパニーグループが展開するフランチャイズです。

3年に渡る研究開発の結果、日本初のオンリーメソッドである美圧ヨガを生みました。

フランチャイズシステムの特徴

ポイント①:黒字保証

ポイント②:本部運営モデル

ポイント③:雇用リスクゼロ

 

運営方式は品質保持を目的として、運営に関わる一切を本部にて実施され、収益分配は一定の計算ルールの元、営業利益黒字化後に分配されます。

女性専用ヨガスタジオFC事業
  • 外貨両替機
  • 外貨両替機
  • 外貨両替機
  • 外貨両替機
  • 外貨両替機

自動外貨両替機事業

対象:法人・個人

インバウンド金融サービス:自動外貨両替機事業

ポイント1:中長期的な成長マーケット
①訪日外国人旅行客数は5年間で300%増加!
②旅行消費額は5年間で400%増加!
③1人当たり旅行支出も16.5%増加!
⇒政府は、訪日外国人旅行客数の当初の目標を上方修正!

ポイント2:需給ギャップあるマーケット
①訪日外国人旅行客約97%、ほぼ全員が決済方法の手段として「現金」利用
②外国人旅行客が日本旅行中に困ること・不満ごとに「クレジットカード取扱店、両替所が少ない」が、常に上位にランクイン!
③日本旅行の海外ガイドブックにおいては、日本旅行における注意として、クレジットカード取扱店と両替所が少ないこと、が記載!]

ポイント3:低リスク・手間不要のビジネスモデル
①外貨両替事業に必須の、語学堪能な運営スタッフ雇用と育成は不要。立地開発、現金回収や財務省への報告、機器のメンテナンス等の運営管理業務は、全て本部が行います!
②自動外貨両替機の設置場所の変更が可能なため、投資回収リスクを低減、コントロールすることが可能!

外貨両替機
  • 大人の発達障害特化 就労移行支援
  • 大人の発達障害特化 就労移行支援
  • 大人の発達障害特化 就労移行支援
  • 大人の発達障害特化 就労移行支援
  • 大人の発達障害特化 就労移行支援

就労移行支援事業

対象:法人・個人

圧倒的な実績の
次世代型 就労移行支援事業

弊社が支援している放課後等デイサービスは、発達障害の特性に焦点を当てた療育プログラム、ソーシャルスキルトレーニングが特徴ですが、今回、皆様にご提案する就労移行支援事業もまた同様に大人の発達障害にフォーカスした就労移行支援です。

 

その理由として、

ポイント①:社福やNPO法人が運営してきた既存の就労移行支援の多くは、身体・知的障害を主な対象としている点。

ポイント②:精神障害のひとつである発達障害の成人は217万人(厚労省)おり、更に増え続けているという点。

ポイント③:障がい者労働可能人口の50%以上が精神障害(発達障害含む)にもかかわらず、実際の就職者のうち精神障害者はわずか6%、とミスマッチが起きているという点。

ポイント④:更に、平成30年4月からは、精神障がい者雇用義務付けが予定されている点。

上記4つの理由から、発達障害にフォーカスした次世代型 就労支援事業を展開して参ります。

大人の発達障害特化 就労移行支援
  • 発達障害特化 放課後等デイサービス
  • 発達障害特化 放課後等デイサービス
  • 発達障害特化 放課後等デイサービス
  • 発達障害特化 放課後等デイサービス
  • 発達障害特化 放課後等デイサービス

放課後等デイサービス

対象:法人・個人

業界ナンバー1チェーン
100以上の事業所を全国展開する
発達障害向け療育 放課後等デイサービス

少子化で子どもの絶対数が減少する一方で、障害を抱えている子どもの比率が増えています。
コミュニケーション教育に強みを持つ高付加価値型の多機能型 放課後等デイサービスです。

●放課後等デイサービス事業の5つの特徴

①社会貢献インフラ事業
発達障害に悩む多くの児童生徒とその保護者と、社会との懸け橋を担う社会貢献インフラ事業。

②国が後押しする障害福祉分野
・H24年4月1日施行された障害者自立支援法改正によって、創設されたばかりである放課後等デイサービス。
・その背景には、発達障害に対する理解と認知の広がりに伴う、放課後等デイサービス利用対象者の増加。文部科学省の調査では通常学級の児童生徒の6.5%程度が発達障害の可能性を示唆。

③安定的・長期的ストック収益
・過度な競争にならない安定運営(都道府県・政令指定都市による認可事業、適正配置)。
・地域の未就学児から小学校低学年を主な利用者と想定とし、継続利用がもたらす長期的なストック収益。
※一般的な放デイの利用対象者は小学生から高校生までとなりますが、弊社の提案は、多機能型放課後等デイサービス(児童発達支援+放課後等デイサービス)となります。

④事業の拡張性
・過度な競争にならない安定運営(都道府県・政令指定都市による認可事業、適正配置)。
・地域の7歳から18歳(最長20歳)の登録利用者による継続利用がもたらす長期的なストック収益。
将来的には、未就学児に特化した児童発達支援、中高生に特化した放課後等デイサービス、就労のトレーニングと就職支援を行う就労移行支援など関連分野へ事業拡張を行い、多様なニーズに対応できる幅広いサービスの提供を目指していく。

⑤コミュニケーション教育に強みを持つ高付加価値型放課後等デイサービス
・社会性・生活スキル・学習スキル・身体スキルから構成させるコミュニケーション力育成プログラムを提供によって、障害による生きづらの改善、日常生活の支障低減・自立のための成長の場を提供。

 

※当ページでは「障がい者」を「障害者」と表記しています。

音声ブラウザ等で読み上げる際、「さわりがいしゃ」
と読み上げられてしまう場合があるため、「障害者」
という表記で統一をしています。
ご理解頂きますようお願い申し上げます。

発達障害特化 放課後等デイサービス
  • ボディケア専門店 「リフレーヌ」
  • ボディケア専門店 「リフレーヌ」
  • ボディケア専門店 「リフレーヌ」
  • ボディケア専門店 「リフレーヌ」
  • ボディケア専門店 「リフレーヌ」

ボディーリフレクソロジー事業

対象:法人・個人

ついにフランチャイズ展開始動!
エステ大手エルセーヌグループ30年以上のノウハウから
生まれた高収益 ボディケア専門店 「リフレーヌ」
直営店実績 年間平均売上 9,156万円
年間平均営業利益 2,193万円

着実に市場は拡大しているボディケア・リフレクソロジー市場。市場規模は1000億円を超えています。
直近6年で12%程度の成長が実現されており、安定した成長市場と言えます。
安定した成長マーケットで、事業展開を検討しませんか?

高収益 ボディケア専門店 「リフレーヌ」の特徴

ポイント① : 安定した直営実績

直営店実績 年間平均売上 9,156万円 年間平均営業利益 2,193万円
安定した実績を出しております。

ポイント② : 13年間撤退ゼロ

安定した実績とともに、着目すべきは創業以来13年間、撤退ゼロ。
息の長い事業と言えます。息の長い事業は新規事業として最適です。

ポイント③ : 高い各種実績

リピート率80%
客単価7,000円
女性比率 80%
と、業界内でも高水準の客単価とリピート率の実績を誇っています。
安定した運営実績はこうしたデータにも、表れています。

ポイント④ :豊富な施術メニュー

骨盤×リンパ×整体
各種のメニューの組み合わせにより、お客様毎に最適な施術を提供しています。
また、エステのエルセーヌを源流としていますので、美容に関したメニューも数多くあります。

ボディケア専門店 「リフレーヌ」

ATカンパニーは、本質を見極めたコンサルティンでfc募集を力強くサポートします。

ATカンパニーは、本質を見極めたコンサルティンでfc募集を力強くサポートします。
fc募集で大事なポイントは事業自体の選定とともに、フランチャイズ本部をしっかりと見極める事です。
フランチャイズ本部を見極める際にも、今一度、フランチャイズシステムとは何か?を今度はフランチャイズ本部を含めた視点で考えていくことが重要です。フランチャイズシステムとはある単一業種に特化したコンサルティング事業であると捉えることができます。同時に単一業種、業態における商品、サービスを中心とした研究開発をアウトソーシングしているという側面も持ち合わせています。つまり、ある単一業態を成功させる為に、本部と加盟店との間で、明確に役割分担を行う経営スタイルこそが、フランチャイズシステムです。加盟店は本部に対して、業態の重要な要素である商品開発と各種ノウハウを強化する為のコンサルティングを依頼し、本部は加盟店に対して、質の高いサービス、オペレーションの実行や、ある一定のルールのもとに加盟店独自でも新たなノウハウの開発を依頼していると考える事ができます。ATカンパニーは、こういったフランチャイズの本質を把握し、そこから発するコンサルティングでfc募集を力強くサポートします。